Les effets de la pandémie a covid-19 en République Démocratique du Congo : quelles dispositions à appliquer en matière du travail ?

Mise à jour le 16 novembre 2020

Le monde de travail en République Démocratique du Congo, depuis le premier cas de contamination déclaré officiellement le 10 mars 2020, a fortement subi les effets de la pandémie à COVID-19.

En effet, une série de mesures restrictives prises par le Gouvernement, en vue de limiter la propagation de la pandémie en RDC a sérieusement impacté tant l’économie formelle que celle informelle du pays et de ce fait, le marché du travail. Ces mesures ont mis en difficulté plusieurs entreprises pour appliquer la législation en matière du travail. D’autres ont été contraintes de prendre des directives qu’imposait le protocole sanitaire.

La présente veille  de la FEC s’emploie à diffuser la législation et la réglementation applicables en matière de travail au regard du contexte marqué par les effets de la COVID-19.



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